华为Od机试真题2023最新题库【A卷+B卷】(JAVA、Python、JavaScript)

常见问题

1、2023年5月10日之后,华为od考卷统一替换为【B卷】。B卷的题目由一部分以前考过的旧题库的题目+一部分全新题目(也就是今年才出的题目)题目组成。

2、如果时间紧迫,没有太多时间复习,建议直接从【B卷】开始刷。因为以前的旧题库不会再考到了,不会遇到原题。但是【B卷】大部分是原题。

3、如果机试挂了,6个月之后可以再考。

4、订阅专栏后,后面更新的答案都可以查看。以后更新的题目也会放到这个专栏里。

5、如果对题解有问题,私信我解答。

样例展示

题目:优雅子数组

链接:https://blog.csdn.net/AlgorithmHero/article/details/130743114

考点类型:双指针

样题展示

题目:最大利润

链接:https://blog.csdn.net/AlgorithmHero/article/details/130742751

考点类型:双指针

新题库B卷【目录】

题目考点分值
ipv4地址转换字符串处理100
区间交叠贪心算法100
田忌赛马双指针100
节省内存的备份方法二分查找100
查找人名字符串处理100
玩牌获取的最高分动态规划200
最长元音串字符串遍历200
最短步数数学推理100
数组中点字符串遍历200
软盘拷贝文件动态规划200
最旺的店铺优先队列200
矩阵的最大值和最小值数组的遍历200
字符串匹配字符串处理100
关联子串字符串处理100
金字塔形收入哈希表200
最接近中位数排序100
新荒岛求生遍历100
查字典字符串处理100
生日蛋糕二分法200
比赛冠军自定义排序200
喊7游戏贪心算法200
火星改造广度优先搜索200
植树距离逻辑推理200
字符匹配逻辑推理200
符合要求的团队逻辑推理200
师徒关系动态规划200
增强字符串滑动窗口200
施肥问题逻辑推理100
组装数组深度优先搜索200
计算误码率字符串遍历200
监视器的数量深度优先搜索200
开租建站拓补排序100
区域发电量统计前缀和200
新词挖掘滑动窗口100
区块链转储系统滑动窗口100
新词挖掘滑动窗口100
最大控制资源成本优先队列200
租车骑绿岛逻辑推理100
上班之路深度优先搜索200
无向图染色暴力搜索200
等和子数组的最小和动态规划100
单向链表的中间节点逻辑推理100
不含101的数逻辑推理100
简单的压缩算法200
最小调整顺序次数双端队列100
最多颜色的车辆滑动窗口100
真正的密码集合100
羊狼农夫过河深度优先搜索200
过滤组合字符串深度优先搜索200
模拟商场优惠打折逻辑推理100
探索地块建立前缀和200
日志首次上报最多积分动态规划100
处理器问题深度优先搜索100
打印机队列排序100
积木最远距离动态规划100
最大平分数组动态规划200
修建高铁最低成本并查集200
垃圾短信识别逻辑推理200
机房布局模拟100
矩阵里的非1元素逻辑推理100
机房布局100
缓存需要最少金币数贪心算法100
快递投放哈希表100
二元组个数哈希表100
连接器贪心算法200
最长密码哈希集合100
最大利润贪心算法100
端口合并贪心算法100
最左侧冗余覆盖子串滑动窗口100
星际篮球争霸赛动态规划100
最多获得的短信条数动态规划100
最短木板长度贪心算法100
挑选字符串贪心算法100
数组合并贪心算法100
对称美学递归100
单词倒序快速排序100
预定酒店自定义排序100
查找单入口空闲区域回溯法100
货币单位换算贪心算法100
最多等和不相交连续子序列动态规划100
去除多余空格逻辑推理200
最差产品奖滑动窗口200
计算快递业务主站点深度优先搜索200
分奖金单调栈200
整理扑克牌逻辑分析100
猜字谜自定义排序100
数字加减游戏逻辑分析200
最多获得的短信条数动态规划200
优雅子数组双指针200
找出重复代码动态规划100
密室逃生游戏逻辑分析100
匿名信自定义排序100
分界线逻辑分析100
任务调度大顶堆100
寻找路径二叉树遍历100
新学校选址数学问题100
机器人深度优先搜索100
最大报酬动态规划100
通信误码逻辑分析2023.Q1
开心消消乐广度优先搜索2023.Q1
投篮大赛逻辑分析2023.Q1
开放日活动二分法2023.Q1
相同数字的积木游戏逻辑分析2023.Q1
二进制差异数逻辑分析2023.Q1
获取最大软件版本号字符串分割2023.Q1
自动曝光逻辑分析100
基站维护最短距离动态规划100
硬件产品销售方案深度优先搜索100
计算网络信号广度优先搜索200
核酸最快检测效率动态规划200
异常的打卡记录字符串操作100
最大数字单调栈200
字符串解密逻辑分析100

什么是华为OD机试

华为OD机试是华为的笔试(因为是在电脑上做题,所以称为机试)。主要用于评估求职者是否适合所申请的职位。
华为OD机试通常涵盖了多个测试领域,如算法构造、编程技巧以及错误修复等,其目标是全面评估求职者的基础知识实践技能编程逻辑等能力。这是华为招聘过程中至关重要的一步。

华为OD的笔试+面试流程

华为OD面试流程主要包括以下环节:

在线笔试:测试候选人的基础知识算法构造编程技巧等。试题类型多样,包括但不限于算法问题、编程问题和数据结构问题。

性格评估:性格评估主要是用来了解求职者的个性特点,以更准确地评估他们的适应性、交际能力以及团队协作能力等。

技术面试:此轮面试通常由项目组的技术负责人进行,主要测试求职者对技术的理解实践能力。面试内容可能包括代码问题和项目问题解答。

小组面试:华为的特色环节,一般会安排多名求职者进行群体面试,以更全面地评估他们的团队协作、沟通技巧以及领导才能等。

最终面试:这是面试的最后一轮,通常由公司的高级领导或人力资源部门的负责人进行。其主要目标是评估求职者的全面素质和潜在的领导能力

在线笔试性格评估是常规流程,所有岗位的必经历程。而其他环节不一定所有岗位都有。最后的面试结果会基于个人表现和竞争状况进行决定,而不会设定一个固定的通过人数。

机试通过率高吗

根据华为公开的信息,华为OD机试的通关比例大约在75%左右。华为OD员工包含五个等级,分别是D1至D5,对应着13至17的级别,每个等级的题目数和难度都各不相同。据历年的招聘情况统计,大约只有四分之一的候选者能成功通过初次的在线测试。而第二轮的性格测试相比较机试就简单多了,只要你尽量表现得像个正常人,基本都能过。不过,最后的通过比例取决于候选者的实际表现及竞争状态,不会设定固定的通过人数。

总体来看,虽然华为OD在线测试的通过率并未达到100%,但仍然保持在一个较高的水平。对于候选者来说,全面提升自身的各项能力是更好地通过在线测试的关键。

薪资待遇

级别年薪年终股权所需工作经验
1318万2.5万0.3万1年
1424万5.4万2.0万2年
1532万12万6.8万3年
1640万14万8.8万4.5年
1752万19万10万5.5年
1860万40万20万8年

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